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人材育成会議のススメ

資料内容

この資料を読むと分かること

  • 弱み克服より「強みを活かす」が大事な理由

  • 適材適所を実現する「人材育成会議」の全貌
  • 人材育成会議の前に共有する「人材データ」のイメージ

監修者

島森 俊央 イメージ

島森 俊央

グローセンパートナー

代表取締役

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